Σελίδα υπ' αριθ. 412 με σχόλια αναφορικά με την ισχύουσα νομοθεσία, τις επίσημες ανακοινώσεις και τις διαδικασίες κρατικών υπηρεσιών (ΓΛΚ, ΕΦΚΑ, ΙΚΑ, ΗΔΙΚΑ) που αφορούν όλους τους στρατιωτικούς και τα Σώματα Ασφαλείας.
Τελευταία άρθρα
Πλοήγηση
Πλοήγηση
Καλημέρα και καλή εβδομάδα.Θα ήθελα να ρωτήσω το εξής:Ο γιος μου είναι απόφοιτος ΣΣΕ τάξη 21,ποτέ συμφέρει η αναγνώριση και πληρωμή της πλασματικής πενταετίας,τώρα που έχει λίγα χρόνια και μικρό μισθολογικό κλιμάκιο ή αργότερα.Ευχαριστώ.
Μετά από σχετική υπόδειξη του συναδέλφου GEORGIOSP, προκύπτει ότι η αναγνώριση οποιουδήποτε διπλού χρόνου μετά την 1-1-2018 γίνεται με βάση τις αποδοχές κατά την ημερομηνία της αίτησης.
Οπότε το μικρότερο κόστος πενταετίας ισχύει εάν ο γιός σου την αναγνωρίσει αμέσως μόλις ολοκληρωθεί, δηλαδή το 2026 με τις τότε αποδοχές.
Αυτό όμως δεν σημαίνει κατ’ ανάγκη ότι “συμφέρει” ένα κόστος πενταετίας πχ. 6.000 το 2026 αντί για 13.000 το 2051.
.
Η σύγκριση λύσεων που απέχουν 25 χρόνια δεν είναι απλή και το αποτέλεσμα δεν είναι πάντα το αναμενόμενο!
Π.χ. το 2026 λόγω μικρού εισοδήματος θα εκπίπτει από το φόρο το 22% του ποσού, δηλαδή θα κερδίσει φόρο 6.000 x 0,22 = 1320 €.
Όμως το 2051 θα γλυτώσει ποσοστό φόρου 28% (λόγω υψηλότερου εισοδήματος), οπότε θα κερδίσει 13.000 x 0,28 = 3.640 €.
Παράλληλα μία πολύ συντηρητική επένδυση 5.000 € για 25 χρόνια σίγουρα θα διπλασιάσει αυτό το ποσό, άρα οικονομοτεχνικά οι 2 λύσεις είναι ουσιαστικά ισοδύναμες.
Ευχαριστώ πολύ κι εσένα και τον GEORGIOSP.Να είστε καλά!!
Τί εννοεί , αλλάζει κάτι ;
Μέχρι 13% οι αυξήσεις των συντάξεων στα ειδικά μισθολόγια – Επαναφορά του βασικού μισθού ως βάσης υπολογισμού στο πολυνομοσχέδιο.
https://www.parapolitika.gr/oikonomia/article/1291559/mehri-13-auxiseis-sudaxeon-eidika-misthologia-epanafora-vasikou-vasis-upologismou-polunomoshedio/
Καλησπέρα.
Δεν αλλάζει τίποτα από αυτά που ισχύουν μέχρι σήμερα Βαγγέλη.
Στο σχέδιο νόμου που κατατέθηκε στην βουλή (βλ. το τελευταίο άρθρο https://enstoloi.net/afxiseis-sto-misthologio-2024/ ) όλο το μέρος Β (άρθρα 3 έως 19) σε ότι έχει σχέση με τους στρατιωτικούς/σώματα ασφαλείας αφορά μόνο όσους υπάγονται στις συνταξιοδοτικές διατάξεις του δημοσίου.
Βλ. την απάντηση του Αχιλλέα https://enstoloi.net/sxolia/comments/comment-page-412/#comment-121705
Η δημοσίευση (ή αναδημοσίευση) άρθρων όπως αυτό από επαγγελματίες δημοσιογράφους δείχνει ή άγνοια του αντικειμένου (επαγγελματική ανικανότητα) ή εσκεμμένη παραπληροφόρηση.
Καλησπέρα σε όλους.μηπως γνωρίζει κάποιος ποτέ θα πληρωθούν τα βοεα Μαρτίου Απριλίου;;;;περνώ τηλ και δεν σηκωνουν
Υπάρχει σχετική ανακοίνωση του ΜΤΣ (σελίδα Σύνδεσμοι).
Πέτρο, όταν κατέθεσα την φορολογική ενημερότητα, μου είπαν ότι οι πληρωμές θα γίνουν μέχρι τέλος Ιουλίου. Όσο για τα τηλέφωνα, μην προσπαθείς άδικα, δεν θα το σηκώσουν ποτέ.
Η πληροφορία για το χρόνο πληρωμής προκύπτει από την ανακοίνωση.
Σε αυτήν αναφέρεται ότι η φορολογική ενημερότητα πρέπει να ισχύει τουλάχιστον μέχρι 2 Αυγούστου, άρα αυτή είναι και η προθεσμία πληρωμής (αλλιώς θα χρειαστεί νέα φορολογική ενημερότητα).
.
ΥΓ. Τηλέφωνο χρειάζεται μόνο μετά την 2 Αυγούστου και εφόσον δεν έχουν εξοφληθεί τα ΒΟΕΑ.
Καλησπέρα σας κύριε Καρασαββίδη. Έστειλα και προηγουμένως αλλά δεν ξέρω αν το λάβατε. Έχουμε μπει στη σχολή Ικάρων τον Οκτώβριο του 90. Γνωρίζω ότι πρέπει να αναγνωρίσουμε την μάχιμη 5ετια. Το θέμα είναι για την τριετία. Αν δηλώσουμε παραίτηση τον Ιούλιο του 24 και εφόσον τον Οκτώβριο του 25 συμπληρώνουμε η ερώτηση είναι η εξής
Η διαγραφή θα κάνει για να βγει 8 με 9 μήνες.
Εμείς πρεπει να πληρώσουμε το ποσό από την ημερομηνία υποβολής της παραίτησης πχ Ιούλιο 24 μεχρι τον Οκτώβριο του 25 η από την ημερομηνία διαγραφής μέχρι τον Οκτώβριο του 25
Είμαστε 3 συνάδελφοι σε αυτό το status και δεν βγάζουμε άκρη από την υπηρεσία
Ευχαριστώ πολύ εκ των προτέρω
Η ενότητα της “Επικαιρότητας” δεν ήταν η κατάλληλη για αυτό το ερώτημα.
.
Το θέμα είναι εξαιρετικά απλό, αλλά επειδή υποψιάζομαι ότι χρησιμοποιείς λάθος τον όρο “παραίτηση”, θα πρέπει πρώτα να διαβάσεις την παρ. Α. εδώ: Αίτηση αποστρατείας με 40ετία στην αεροπορία
ώστε να είμαστε στο ίδιο μήκος κύματος και μετά η απάντηση θα εξαρτηθεί από το τι θέλετε να κάνετε:
Σκέφτεστε όντως να υποβάλλετε παραίτηση ρισκάροντας να μην πάρετε σύνταξη;
Διότι εάν διαγραφείτε πχ. σε 3~4 μήνες από την παραίτηση που είναι και το πιθανότερο (αντί για 8~9 μήνες που υπολογίζεις), πρέπει να έχετε plan Β για το πως θα ζήσετε μέχρι τα 60 έτη χωρίς μισθό και χωρίς σύνταξη.
Έχετε δίκιο εγώ δεν το έθεσα σωστά γράφοντας παραίτηση. Αίτηση αποστρατείας είναι το σωστό. Όπως αναφέρατε στην απάντηση σας. Άρα αν υποβληθεί αίτηση αποστρατείας όπως ανέφερα σε 1 χρόνο από τώρα και όπως σας έγραψα στην Σχολή Ικάρων μπήκαμε τον Οκτώβριο του 90, αναγνωρίζοντας την μάχιμη πενταετία τότε τι πρέπει να πληρώσουμε για να πάρουμε σύνταξη. Ευχαριστώ πολύ
Όπως αναφέρεται στην παρ. Α. στο προαναφερθέν άρθρο, με την αίτηση δηλώνεις ότι έχεις συμπληρώσει τον απαιτούμενο χρόνο, άρα δεν μπορείς καν να υποβάλλεις αίτηση αποστρατείας χωρίς να έχεις ήδη συμπληρώσει 40 συντάξιμα έτη.
.
Στη συνέχεια η υπηρεσία ελέγχει εάν ισχύει η δήλωσή σου ότι κατά την υποβολή αίτησης αποστρατείας:
Χρόνος υπηρεσίας + πενταετία + πράξη αναγνώρισης ΕΦΚΑ (παρ. Γ.3.) ≥ 40 έτη.
.
Δες και όλη τη σχετική συνομιλία: https://enstoloi.net/aeroporia/comment-page-384/#comment-121563
Οπότε έτσι επωμιζομαστε την αναγνώριση των μηνών από την αίτηση αποστρατείας μέχρι την διαγραφή και πληρώνουμε αυτούς τους 4-8 μήνες με κόστος μέχρι και σχεδόν 5000€ και θα πρέπει και να πηγαίνουμε και θεωρητικά στην δουλειά; κάτι δεν είναι σωστό στην διαδικασία η κάτι δεν έχω καταλάβει εγώ.
Καλημέρα. Γνωρίζει κάτι κάποιος σχετικά με τον
νέο τρόπο υπολογισμού σύνταξης από 1-1-2025?Καλημέρα μπήκα στο σώμα 27/12/1990 τέλος τού έτους φεύγω με όριο ηλικίας δεν πλήρωσα την πενταετία διότι είχα κάποια ένσημα στο δασαρχείο το1989 πρέπει να την πληρώσω και αν πως; Ευχαριστώ.
Η υπηρεσία σου απάντησε εγγράφως ότι δεν χρειάζεται να πληρώσεις ή το συμπέρανες μόνος σου;
Πρέπει να ρωτήσεις πρώτα την υπηρεσία εάν δικαιούσαι δωρεάν την πενταετία και εάν σου απαντήσει αρνητικά θα πρέπει να κάνεις αίτηση αναγνώρισης.
Δεν ξερω αν γραφω στο σωστο πεδιο αλλα θα ηθελα ενημερωση οσο αφορα τις μεταθεσεις για ατομα ελαφρας υπηρεσιας που εχουν στην οικογενεια και επιμελεια ατομου με αναπηρια τι προβλεπετε.ευχαριστω εκ των προτερων.
Ν.3883/2010
Άρθρο 5
Θα βρεις ακριβώς τι θέλεις.
Το θέμα είναι πως φέτος οι μεταθεσεις ορισμένων είναι εναντίον του νόμου.
Θα ήθελα να ρωτήσω αν μπορώ να αγοράσω δύο χρόνια πληρώνοντας το ανάλογο τίμημα για να υποβάλλω παραίτηση με 33 χρόνια +2 + την πενταετία.
https://enstoloi.net/stratos/comment-page-366/#comment-121682
(Άρθρο 6 – Προσαύξηση για εξάμηνα πτητικά, καταδυτικά, αλεξιπτωτιστή και υποβρύχιου καταστροφέα – Προσθήκη άρθρου 43Α στο π.δ. 169/2007). Καλησπέρα σας. Εάν μπορώ να καταλάβω σωστά, η ανωτέρω προσθήκη 43Α στο άρθρο 6, η οποία τέθηκε προς διαβούλευση, στην περίπτωση που ψηφιστεί, σημαίνει ότι επανέρχονται οι προσαυξήσεις στην σύνταξη, αναλόγως του αριθμού πληρωμένων-αναγνωρισμένων 6μήνων Αλεξιπτωτιστή και λοιπών αντίστοιχων; Εάν ναι, τότε συζητάμε για μια μεγάλη αύξηση, της τάξης των 200 περίπου ευρώ το μήνα, για 30 εξάμηνα. Τα λέω σωστά; Εάν γνωρίζει κάποιος συνάδελφος, θα ήταν χρήσιμο να μας απαντήσει, διότι αφορά πολύ κόσμο. Σας ευχαριστώ εκ των προτέρων.
Εσύ συμπέρανες αύξηση, ο άλλος συνάδελφος συμπέρανε μείωση, αλλά δεν ισχύει τίποτε από τα δύο:
https://enstoloi.net/sxolia/comments/comment-page-412/#comment-121604
Σας ευχαριστώ για την άμεση απάντηση. Εν τέλει όμως,
ποιοί επηρεάζονται, θετικά ή αρνητικά, από την εν λόγω προσθήκη 43Α;
Καλύφθηκε το κενό νόμου στο νέο μισθολόγιο για όσους διαγράφονται μετά το 2017 λόγω ανικανότητας ή θανάτου εξαιτίας της υπηρεσίας, οι οποίοι λαμβάνουν σύνταξη από το ΓΛΚ και όχι από τον ΕΦΚΑ.
Σας ευχαριστώ πολύ για την αποσαφήνιση.
https://eleftherostypos.gr/oikonomia/enstoloi-aftoi-einai-oi-pinakes-me-to-neo-misthologio-pinakes Όπως αναμενόταν, το νέο μισθολόγιο κατ ουσια είναι το παλιό χωρις αλλαγές. Πόσο εύκολα δίνονται έννοιες “παλιό” ,”νεο ” …. Αχιλλέα δυστυχώς είχες δίκιο ….
Σε αυτό το άρθρο, όμως, στο κλιμάκιο Γ, έχουν το Βασικό μισθό Ανθυπασπιστή με 33 έτη υπηρεσίας 2.009 €, που ίσχυε πριν το Μάρτιο 2023, ενώ είναι Ανθυπολοχαγός με 2.039 €. Το είδα επειδή με αφορά, δεν ξέρω τί άλλα λάθη έχουν γίνει. Προτιμώ την ενημέρωση από το enstoloi.net, πάντως. Εγώ, θα πάρω 120 ευρώ πάνω. 70 ευρώ στο Βασικό και 50 από τα παιδιά. Δεν ξέρω γιατί λέτε ότι δεν υπάρχουν αλλαγές.
Όταν αναφέρεται ΝΕΟ στο μισθολόγιο αφορά σε νέους συντελεστές, όχι το παλιό με αναπροσαρμογη 70 ευρώ…. για αυτό λέω ότι εκφυλιζεται η έννοια του ΝΕΟΥ. Ειδικά με κάποια δημοσιεύματα περί αύξησης άνω του 10% ειδικά γα το μισθολογιο το δικό μας .
“Ο Υπουργός Οικονομικών, θέτει από σήμερα Τρίτη, 11 Ιουλίου 2023, σε δημόσια ηλεκτρονική διαβούλευση το σχέδιο νόμου του Υπουργείου Οικονομικών με τίτλο: «Ενίσχυση του εισοδήματος των μισθωτών, των νέων και της οικογένειας».”
Πουθενά δεν αναφέρεται ότι πρόκειται για νέο μισθολόγιο.
Στο άρθρο 20, για τον βασικό μισθό, αναφέρται :
ΔΙΑΤΑΞΕΙΣ ΓΙΑ ΤΗΝ ΑΥΞΗΣΗ ΜΙΣΘΩΝ ΚΑΙ ΤΩΝ ΣΥΜΠΛΗΡΩΜΑΤΙΚΩΝ ΤΟΥΣ ΕΠΙΔΟΜΑΤΩΝ ΠΡΟΣ ΕΝΙΣΧΥΣΗ ΤΟΥ ΕΙΣΟΔΗΜΑΤΟΣ – Άρθρο 20 – Αναπροσαρμογή βασικών μισθών.
Δεν διαβάζεις την απάντησή μου… ΔΕΝ αφορά σε αυτό το νομοσχέδιο αλλά σε κάτι σαν κι αυτά που σαφέστατα παραπέμπουν σε μεγάλες αλλαγές όπως το 2017. https://www.mod.mil.gr/arthro-yetha-nikolaoy-panagiotopoyloy-stin-efimerida-to-vima-tis-kyriakis/ . Εκτός κι αν πιστεύεις ότι η εισοδηματική πολιτική μιας κυβέρνησης για όλους τους ΔΥ αφορά σαν ΝΕΟ σε εμάς.
Αχιλλέα κάποιος που υπηρέτησε ως μόνιμος υπαξιωματικός από Σεπτέμβριο του 1985 έως Δεκέμβριο του 1990 και έφυγε για λόγους υγείας ο χρόνος αυτός αναγνωρίζεται ως συντάξιμος χρόνος με πληρωμή χρημάτων;
Δεν χρειάζεται πληρωμή αφού θεωρείται ότι ήσουν ασφαλισμένος στο δημόσιο εκείνο το διάστημα.
Θα χρειαστείς κάποια βεβαίωση από την υπηρεσία για το χρόνο ασφάλισης.
Καλημέρα σας! Η αύξηση του μισθού από την 1-1-24 θα επηρεάσει θετικά τις συντάξεις που πρόκειται να βγουν τα επόμενα χρόνια;
https://enstoloi.net/astynomia/comment-page-608/#comment-121527
Από ότι φαίνεται στο άρθρο 6 του νέου νομοσχεδίου για τους μισθούς στις ΕΔ κ.λπ., υπάρχουν μειώσεις στα ποσοστά επί του βασικού μισθού του Λοχαγού, με βάση τα οποία συνταξιοδοτούνται όσοι έχουν πτητικά εξάμηνα, καταδυτικά, αλεξιπτωτιστή κ.λπ. Υπάρχει εκτίμηση για επίδραση στις συντάξεις, ή μειώνονται τόσο ώστε, σε συνδυασμό με την αύξηση των βασικών μισθών, να αποδίδουν το ίδιο ποσό σύνταξης, όπως ίσχυε μέχρι σήμερα; Σχετικά: http://www.opengov.gr/minfin/?p=11859
Δεν υπάρχει καμία μείωση, απλά προστέθηκε νέο άρθρο (43Α) με ποσοστά πτητικών με βάση το νέο μισθολόγιο (κλιμάκιο Α31 Λοχαγού) και ισχύ από 1-1-2017, ενώ συνεχίζουν να ισχύουν τα προηγούμενα ποσοστά μέχρι το 2016 (άρθρο 43) με βάση τον παλιό βασικό μισθό Λοχαγού.
Τα ποσά ουσιαστικά είναι τα ίδια (πτητικό τεχνικών 5,83 € από 5,832 € και ιπταμένων 8,745 € από 8,748 €).
.
Έτσι κι αλλιώς μετά το Ν.4387/16 δεν υπολογίζεται αποζημίωση εξαμήνων, παρά μόνο σε ειδικές περιπτώσεις που υπάγονται στην παλιά νομοθεσία του ΓΛΚ και όχι του ΕΦΚΑ (πχ. ανικανότητα εξαιτίας της υπηρεσίας).
Ευχαριστώ Αχιλλέα. Μου έλυσες την αμφιβολία.
Αχιλλέα κάποιος που υπηρέτησε ως μόνιμος υπαξιωματικός από Σεπτέμβριο του 1985 έως Δεκέμβριο του 1990 και έφυγε για λόγους υγείας ο χρόνος αυτός αναγνωρίζεται ως συντάξιμος χρόνος με πληρωμή χρημάτων;
Καλησπέρα, μήπως έχω καταλάβει λάθος; Μπορούμε εμείς οι συνταξιούχοι τώρα να εργαζόμαστε ελεύθερα χωρίς ποινή ; Παίρνοντας την θέση ενός άνεργου;
Υπάρχουν πολλά λάθη στο συλλογισμό σου και το συμπέρασμά σου δεν ισχύει σε καμία περίπτωση.
Το βασικό λάθος είναι ότι θεωρείς ότι υπάρχουν “πεπερασμένες και συγκεκριμένες” θέσεις εργασίας σε κάθε κράτος, οι οποίες θα μειωθούν εάν εργαστούν κάποιοι συνταξιούχοι.
Ουσιαστικά θεωρείς ότι η λύση για μείωση της ανεργίας είναι η μείωση του οικονομικά ενεργού πληθυσμού, ενώ αυτή η λύση νομοτελειακά μειώνει το ΑΕΠ κάθε κράτους!
Εάν ίσχυε αυτό, τότε κανένα κράτος δεν θα ήθελε αύξηση του πληθυσμού του διότι μετά θα υπήρχαν “υπεράριθμοι” πολίτες και θα αυξανόταν η ανεργία!
Επίσης οι συνταξιούχοι σχεδόν ποτέ δεν καλύπτουν τις ίδιες εργασιακές ανάγκες με τους νεώτερους, καθώς είτε καλύπτουν θέσεις χαμηλής εξειδίκευσης (και χαμηλών απολαβών) που δεν τις κάνει ένας νεώτερος, είτε θέσεις υψηλής εμπειρίας που δεν διαθέτουν οι νεώτεροι.
Τέλος η ανεργία είναι πολυπαραγοντικό θέμα, αφού υπάρχουν θέσεις εργασίας από ανειδίκευτους εργάτες μέχρι διευθυντικά στελέχη, αλλά 9 στις 10 επιχειρήσεις δεν βρίσκουν προσωπικό!
https://www.kathimerini.gr/economy/562399270/ennea-stis-deka-epicheiriseis-den-vriskoyn-prosopiko/
Μα την στιγμή που δεν θα πληρώνει ασφαλιστικές εισφορές ο εργοδότηςδεν συμφέρει να προσλάβει έναν συνταξιούχο από έναν νέο;Μπορείς να παραθέσεις την πηγή που το διάβασες αυτό ή απλά το υποθέτεις;
Γιατί όταν ξεκινάς το συλλογισμό σου με παραπληροφόρηση, εξ’ ορισμού το συμπέρασμα είναι λάθος.
.
Τέλος καλή είναι η ενημέρωση για το τι γίνεται στην άλλη πλευρά του Ατλαντικού:
Εργαζομένους άνω των 55 ετών προτιμούν οι επιχειρήσεις στις ΗΠΑ
Οι ηλικιωμένοι παρουσιάζονται στη δουλειά 8 παρά πέντε ενώ οι νέοι 8 και τέταρτο, οι ηλικιωμένοι είναι πιο αφοσιωμένοι, πιο υπεύθυνοι και πιο αποδοτικοί και δεν παίζουν εν ώρα εργασίας με το κινητό!
10 Advantages of Retaining and Hiring Older Workers: Lessons from NYC Small Businesses
Πολυ απλοϊκη και τεχνικα πονηρη η ερωτησουλα! Αλλα σου απαντησε καταλληλα ο δχστης! Σιγουρα δεν εισαι συναδελφος . .